2000 junge Iraker*innen qualifiziert und in Jobs vermittelt
60 lokale Ausbildende in Profiling, berufliche Weiterbildung und Arbeitsvermittlung geschult

Durchführende Gesellschaft

QUEST: Stärkung der Strukturen beruflicher Bildung im Irak

QUEST: Stärkung der Strukturen beruflicher Bildung im Irak

Der Irak findet nach jahrzehntelangen bewaffneten Konflikten langsam zurück zur Normalität. Die Wirtschaft wächst stetig, aber gleichzeitig auch die Zahl der jungen Menschen, die auf den Arbeitsmarkt drängen. Die Wirtschaft hängt stark vom Export von Öl und Gas ab, eine diversifizierte Unternehmenslandschaft mit eigenen Betrieben und eigener Produktion (non-oil sector) ist erst noch im Entstehen. Mit dem Projekt QUEST (Qualification for Employment and Training) sollen Kompetenzen in der beruflichen Qualifizierung und Bildung gestärkt und eine bessere Vernetzung der verschiedenen staatlichen und privaten Akteure erreicht werden.

QUEST wird eine breite Palette verschiedener Instrumente zur Verbesserung der Angebote beruflicher Bildung im Irak nutzen. Dazu kooperiert bbw mit Einrichtungen der beruflichen Bildung an vier Standorten. Bagdad, Basra, Diyala und Diwaniya. Das Angebot deckt mehrere Schritte ab, von der Berufsorientierung über Qualifizierung von Trainer*innen, Entwicklung von modernen Lehrplänen, Umsetzung neuer Kurse bis hin zur Vermittlung der Kursteilnehmer in Arbeit.

Jobperspektiven schaffen durch Qualifizierung und Stärkung der Ausbildungszentren

Im Irak drängt jedes Jahr eine wachsende Zahl junger Menschen auf den lokalen Arbeitsmarkt, von denen die wenigsten eine adäquate Arbeit finden. Die Wirtschaft außerhalb des Ölsektors ist schwach, die Ölindustrie beschäftigt häufig höher qualifizierte ausländische Arbeitnehmende. Dies führt zunehmend zu sozialem Unmut und sowohl Regierung als auch Wirtschaft wollen sich künftig stärker auf die Einbindung einheimischer Fachkräfte fokussieren. Dafür muss jedoch das System der beruflichen Bildung viel leistungsfähiger werden.

Ziel ist die Integration in den Arbeitsmarkt

Das Kernziel des Projektes ist die Vernetzung der drei Hauptkomponenten Berufsorientierung, Ausbildung und Vermittlung. Zuvor soll eine Arbeitsmarktstudie den Bedarf der Betriebe und die generelle Situation des Arbeitsmarktes in der Projektregion erschließen. In den ausgewählten Ausbildungszentren schult bbw mit Hilfe von deutschen und internationalen Expert*innen das Personal in modernen Methoden der Ausbildung und führt neue Kurse ein. Eine Kampagne zur Verbesserung des Interesses an beruflicher Bildung soll das Vorhaben ergänzen, damit junge Menschen und ihre Familien eine berufliche Ausbildung als Alternative zur – oft in die Arbeitslosigkeit führenden – akademischen Bildung kennenlernen.

Das Projekt wird von der giz gefördert. Projektlaufzeit ist von Dezember 2021 bis Mai 2023.

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